ΣτΕ 978/2016 επταμ.
Ισότητα των φύλων – Πρόσβαση στις δημόσιες θέσεις – Πυροσβεστικό σώμα – Όρια αθλητικών δοκιμασιών
Ο καθορισμός με το άρθρο 7 του π.δ. 19/2006 κοινών – και για τα δύο φύλα – ορίων των επιδόσεων στις αθλητικές δοκιμασίες των υποψηφίων για πρόσληψη στο Πυροσβεστικό Σώμα (σύμφωνα με τη γενική πρόβλεψη του άρθρου 12 παρ. 3 του ν.3387/2005, κατά την οποία τα προσόντα των υποψηφίων και οι προκαταρκτικές εξετάσεις, στις οποίες υποβάλλονται οι υποψήφιοι των Σχολών της Πυροσβεστικής Ακαδημίας είναι κοινές και για τα δύο φύλα) βρίσκεται σε συνάφεια με το αντικείμενο της ρύθμισης και του επιδιωκόμενου από τον κανονιστικό νομοθέτη σκοπού, ο οποίος συνίσταται στη στελέχωση του Πυροσβεστικού Σώματος με προσωπικό που διαθέτει ορισμένα σωματικά προσόντα αναγκαία, κατά την ουσιαστική του εκτίμηση, για την αποτελεσματική εκπλήρωση της αποστολής του – Η ρύθμιση αυτή, ναι μεν ενέχει έμμεση διάκριση λόγω φύλου, η οποία προκύπτει από το δεδομένο της κοινής πείρας ότι οι γυναίκες, λόγω βιολογικών διαφορών, υστερούν κατά κανόνα των ανδρών στα σωματικά και φυσικά προσόντα, με αποτέλεσμα να επιτυγχάνουν χαμηλότερες επιδόσεις στα αθλητικά αγωνίσματα, αλλά δικαιολογείται αντικειμενικά από λόγους δημοσίου συμφέροντος άσχετους προς το φύλο των υποψηφίων, συναπτόμενους προς τις απαιτήσεις του επαγγέλματος του εν λόγω προσωπικού του Πυροσβεστικού Σώματος, δεδομένου ότι η ύπαρξη ορισμένων αναγκαίων, κατά τα ανωτέρω, σωματικών προσόντων, που διαπιστώνεται με τις εν λόγω αθλητικές δοκιμασίες, αποτελεί προϋπόθεση αναγκαία και πρόσφορη για την αποτελεσματική εκτέλεση του έργου του, το οποίο, κατά την εκπλήρωση της αποστολής του, ασκεί δραστηριότητες που απαιτούν ιδιαιτέρως καλή φυσική κατάσταση –Ειδικότερα, οι περιγραφόμενες στο ως άνω άρθρο 7 του π.δ. 19/2006 αρμοδιότητες του Πυροσβεστικού Σώματος και τα αντίστοιχα καθήκοντα, καθώς και οι συνθήκες άσκησης των δραστηριοτήτων αυτών, συνιστούν κριτήρια συγκεκριμένα και πρόσφορα που δικαιολογούν, κατά κοινή πείρα, τη θεσπιζόμενη ως άνω έμμεση διάκριση σε βάρος των γυναικών κατά τη διαδικασία πρόσληψης, διότι και οι γυναίκες υποψήφιες πρέπει να έχουν τα αυτά σωματικά προσόντα με τους άνδρες, ώστε να μπορούν να ασκούν, όπως και αυτοί, με την ίδια επιτυχία τα κύρια καθήκοντα του εν λόγω προσωπικού (πρβλ. ΣτΕ 1247/2008) – Υπό τα δεδομένα αυτά η επίμαχη διάταξη του άρθρου 7 παρ. 2 του π.δ. 135/2006 δεν εισάγει ανεπίτρεπτη, κατά το Σύνταγμα και την Οδηγία 76/207/ΕΟΚ, έμμεση διάκριση σε βάρος των γυναικών, διότι δεν είναι απρόσφορη και δεν βαίνει πέραν αυτού που είναι κατάλληλο και αναγκαίο για την επίτευξη του επιδιωκόμενου με αυτή σκοπού